以赛促学掀起学习热潮 以学促行激发奋进之力
“达人挑战，等你来战！”2022江苏“学习达人”挑战赛的号角一吹响，中江集团党委高度重视，迅速行动，推动全集团上下不断深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，形成以赛促学、比学赶超的生动局面，为迎接党的二十大胜利召开营造良好氛围。
线上线下打卡，学习氛围“浓”起来
学而时习之，不亦乐乎。一大早，还没到上班时间，海外工程二公司党支部群就收到了消息提醒，原来已经有同志完成了今天的挑战赛！不一会儿功夫，群里就多了好几张比赛得分截图。此起彼伏的群消息提醒声，见证着集团党员干部职工参加“学习达人”挑战赛你追我赶的浓厚氛围和高涨热情。午餐时间，海外工程三公司的办公室里，远远地听见有人焦急地问：“加加林乘坐什么飞船完成了世界首次载人飞行啊”，只听见有人回答：“东方1号，这题我刚做过，绝对没错”，言语之间满是自信。还有的同志约定好同时答题，看看谁答得又快又好。
“今天你打卡了吗？得了多少分？”这样的交流已成为集团党员干部职工的新潮问候，同志们已然答题上瘾。集团所有党员职工每天日常化开展“学习强国”学习平台线上打卡学习，并将打卡参与答题的分数截屏到支部工作群，全面激发了大家主动学、乐于学、经常学的热情和动力。从线上到线下，“学习强国”这一学习平台已经成为大家每天生活必不可少的一部分。
全国各地联动，比学赶超添动力
让“学习强国”成为移动的“掌中宝”，指尖的“加油站”。远在千里之外的全国各地项目部，学习热潮同样澎湃涌动。他们有的身在酷暑难耐的新疆项目基地、有的身在热火朝天的海南工地、有的身在刚经历地震的四川地区；他们有的是扎根项目一线多年的老中江人，有的是朝气蓬勃刚刚加入中江的大学生……虽然身在全国各地不同的省份，中江国际集团的党员干部职工却怀着相同的学习热情，在答题中获得知识，在打卡中增进交流，争当“学习达人”。在“学霸们”的示范引领和带动下，集团上下很快形成对标先进，见贤思齐，比学赶超的良好学习氛围。
在基层项目部，教育资源相对缺乏，如何聚人心、添活力？“学习强国”App恰好解决了这些问题，拓宽了项目一线党员的学习空间，成为党员学习交流的思想聚集地。在推广使用“学习强国”学习平台的同时，中江五建分公司党支部利用“三会一课”、主题党日、座谈交流和微信传播等多种形式，组织大家及时浏览学习最新的新闻、讲话和视频，并通过知识答题进一步检验和巩固学习成果，使学习真正入脑入心，为项目生产注入无限活力。
创新多种形式，以学促干开新局
早上打开“学习强国”学习、阅读、答题，是成套公司环保工程分公司党支部党员洪连升每天的“第一要务”。此次活动中，他以总分第一名的成绩荣登成套公司五月份学习榜榜首，是同事们眼中名副其实的“学习达人”。
作为公司总工程师，洪连升主要负责指导分公司的技术工作，常年奋战在甘肃项目工地一线工作中。尽管日常工作十分繁忙、独处异地，但每一次支部学习他从不落下，每一次支部活动都尽可能在线参加。在他看来，学习是每一位党员干部永恒的课题，只有坚持不断的获取新知识、更新新理念，才能在工作和生活中立于不败之地。以学促干、以学促进，洪连升在工作中积极深化学习成果，以严格、踏实的工作作风要求自己，不怕苦、不喊累，顶着压力扎实推动各项工作顺利开展。
在中江集团，还有许多像洪连升一样的“学习达人”，他们每天在“学习强国”上看新闻、学时政、看视频、写评论、晒积分、转推文，“学习强国”APP也成为他们了解时事、知识启迪的“加油站”。为了充分调动党员干部职工学习积极性、主动性，集团党委第一时间利用集团OA、微信群等载体，宣传竞赛内容、活动安排及有关要求，选树“学习标兵”，推动全员掀起“指尖学习”新热潮。
为进一步点燃党员干部职工挑战热情，集团各级党组织纷纷利用党（团）日活动、理论学习等时机，组织开展双人对战、团体竞赛等活动，将学习融入广大党员干部职工的日常生活工作中，把学习成效转化为推动集团高质量发展的强大力量。据悉，7月上旬集团党委将举办“学习达人”挑战赛，为“学霸”们提供展现学识的舞台，进一步凝聚起全体党员干部职工勇担使命、砥砺奋进的精神力量，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。
